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正在招聘中的职位:

  • 财务核算中心经理

    【职位要求】

    • 1、大学本科及以上学历,金融、财务、经济类相关专业;
    • 2、3年以上财务管理工作经验;
    • 3、能接受出差,能驻外地短期工作指导;
    • 4、年龄35岁以下;
    • 5、具有较强的组织能力和协调能力,求知欲强,工作严谨,积极负责,善于与人 沟通,能承受一定的工作压力;
    • 6、行业经历不限,具有会计师、注册会计师或注册税务师资格者优先考虑。

    【职位描述】

    • 1、负责建设和维护统一的公司财务核算体系;制定和完善企业税务风险管理制度、税务手册和其他规章制度;
    • 2、负责公司及其他相关成员公司的统一核算口径,规范子公司财务核算各项业务;
    • 3、负责成员公司的财务核算业务指导工作,负责统一制定计划财务部的整体对外报告及报表体系;
    • 4、负责贯彻执行国家的各项财经财务制度;
    • 5、负责公司现金报销及付款审核等行政核算工作,负责具体的工资、奖金等的发放;
    • 6、编制财务报表,配合公司内、外部审计,做好公司信息披露工作;
    • 7、负责财务报表的编制及合并的审核和管理;
    • 8、结合国家产业政策调整及板块战略发展,适时提出优惠政策或财政补贴申请项目并负责跟踪办理;
    • 9、研究国际、国内最新财税动态,合理利用各项税收优惠政策开发纳税筹划课题;
    • 10、参与企业战略规划和重大经营决策的税务影响分析,识别、评估;
    • 11、负责公司资产投资、产权转让、资产处置等资产管理事项的评估、实施、审查与监督,控制资产投资规模和进度;
  • 中级/高级JAVA工程师

    学历要求:本科以上

    招聘人数:10人

    【职位要求】

    • 1、本科或以上学历,计算机或相关专业;
    • 2、5年以上Java开发经验
    • 3、熟悉Java及面向对象设计开发,熟悉Tomcat等常见应用服务器;
    • 4、熟悉Spring,MyBatis,Hibernate,Velocity,Freemaker,struts2等流行开源框架;
    • 5、熟悉redis,memcache等缓存框架;熟悉MySQL数据库,熟悉数据库原理和常用性能优化技术;
    • 6、熟悉分布式系统及常用组件优先;
    • 7、需具备良好的沟通表达能力及团队合作精神;人品正直诚实,有责任心,能够承受一定的工作压力。

    【职位描述】

    • 1、负责项目概要设计、详细设计、开发计划等的编制并实施;
    • 2、负责搭建系统开发环境,完成系统框架和核心算法的设计;
    • 3、负责系统开发、调试、布署和集成;
    • 4、负责根据开发流程要求完成相应文档资料。
  • 高级java工程师(流程引擎)

    学历要求:本科以上

    招聘人数:1人

    【职位要求】

    • 1、本科或以上学历,计算机或相关专业;
    • 2、5年以上Java开发经验;
    • 3、熟悉工作流引擎原理,熟悉基于jbpm或activity的产品研发,有至少两年相关经验;
    • 4、熟悉Java及面向对象设计开发,熟悉Tomcat等常见应用服务器,研究过优秀开源软件的源码并有心得者优先;
    • 5、熟悉Spring,MyBatis,Hibernate,Velocity,Freemaker,struts2等流行开源框架,熟练使用maven,svn,常用Linux命令;
    • 6、熟悉 redis,memcache 等缓存框架;熟悉 MySQL 数据库,熟悉数据库原理和常用性能优化技术;
    • 7、需具备良好的沟通表达能力及团队合作精神;人品正直诚实,有责任心,能够承受一定的工作压力。

    【职位描述】

    • 1、负责互联网金融项目核心审核概要设计、详细设计、开发计划等的编制并实施;
    • 2、负责搭建系统开发环境,完成系统框架和核心算法的设计;
    • 3、负责系统开发、调试、布署和集成;
    • 4、负责根据开发流程要求完成相应文档资料。
  • 高级前端工程师(javascript 方向)

    学历要求:本科以上

    招聘人数:1人

    【职位要求】

    • 1、本科或以上学历,计算机或相关专业;
    • 2、5 年以上前端开发经验;
    • 3、精通javascript,熟练掌握常用前端框架,能保证代码在各浏览器下的兼容性;
    • 4、熟悉前端架构,有前端架构设计、优化能力,能处理浏览器兼容问题;
    • 5、熟悉 css,html5 者优先,有提升页面性能方面经验优先,有后台开发经验者优先;
    • 6、需具备良好的沟通合作能力,能够承担压力,严谨认真的工作态度;

    【职位描述】

    • 1、负责优化网站前端架构,提升前端性能;
    • 2、负责网站页面前端JS脚本开发,对常用功能进行组件式封装;
    • 3、负责与后台开发工程师配合, 对页面样式和交互效果进行分析和调试;
    • 4、负责优化前端开发流程,提升前端工作效率;
    • 5、负责持续优化前端体验和响应速度,并保持良好兼容性,提升友好和易用性;
  • 高级java工程师(流程引擎)

    学历要求:本科以上

    招聘人数:1人

    【职位要求】

    • 1、本科或以上学历,计算机或相关专业;
    • 2、5年以上Java开发经验;
    • 3、熟悉工作流引擎原理,熟悉基于jbpm或activity的产品研发,有至少两年相关经验;
    • 4、熟悉Java及面向对象设计开发,熟悉Tomcat等常见应用服务器,研究过优秀开源软件的源码并有心得者优先;
    • 5、熟悉Spring,MyBatis,Hibernate,Velocity,Freemaker,struts2等流行开源框架,熟练使用maven,svn,常用Linux命令;
    • 6、熟悉 redis,memcache 等缓存框架;熟悉 MySQL 数据库,熟悉数据库原理和常用性能优化技术;
    • 7、需具备良好的沟通表达能力及团队合作精神;人品正直诚实,有责任心,能够承受一定的工作压力。

    【职位描述】

    • 1、负责互联网金融项目核心审核概要设计、详细设计、开发计划等的编制并实施;
    • 2、负责搭建系统开发环境,完成系统框架和核心算法的设计;
    • 3、负责系统开发、调试、布署和集成;
    • 4、负责根据开发流程要求完成相应文档资料。
  • 高级 MySQL DBA

    学历要求:本科以上

    招聘人数:1人

    【职位要求】

    • 1、本科或以上学历,计算机或相关专业;
    • 2、5 年以上MySQL DBA 实践经验;
    • 3、具备优秀的数据库架构设计能力,精通MySQL数据库性能优化,熟悉MySQL引擎,熟悉MySQL主从调优;
    • 4、熟悉MySQL数据库的运行机制和体系架构,熟悉数据库安全技术及实现方案;
    • 5、熟悉MySQL复制,实时备份、负载均衡等处理技术,熟悉数据库核心参数设置和调整;
    • 6、熟悉Linux/Unix操作系统,具有良好的Shell/Perl/Python编程能力;
    • 7、需具备IO与系统性能优化的经验者优先;
    • 8、需具备良好的职业道德,工作认真、踏实,责任心强,有团队协作精神;
    • 9、有大型网站数据库高并发量设计经验、熟悉数据中心的设计、容量/性能管理和调优者优先。

    【职位描述】

    • 1、负责数据库系统的架构设计、优化、分布式负载部署、安全;
    • 2、负责数据库的日常操作、安装、配置、监控、负载均衡、实时备份、灾难恢复和管理;
    • 3、负责数据库的日常维护与监控;
    • 4、快速处理业务数据库运行中出现的问题,保证业务数据安全、可用,提出和实施数据库优化方案以及业务数据库设计建议和实施建设,保证数据库的稳定、安全、连续运行;
    • 5、为系统开发中的SQL优化提供建议。
  • 需求分析师/经理

    学历要求:本科以上

    招聘人数:4人

    【职位要求】

    • 1、本科或以上学历,计算机或相关专业;
    • 2、3年以上工作经验;
    • 3、掌握软件工程理论和方法,理解面向对象程序设计OOA/OOD/OOP相关技术并有一定实践经验,熟悉各种软件工程实施规范,具有2年软件项目的开发、管理和实施经验;
    • 4、精通Java、对B/S模式系统有开发经验,能够使用Struts、Spring、Hibernate等开源框架进行开发;
    • 5、精通MySQL数据库开发;
    • 6、参加过大中型软件开发项目需求调研和设计工作,具有较强的软件系统规划设计能力和文档编写能力,有理财、支付、工资结算等资金交易相关设计经验优先;
    • 7、需具备良好的沟通与学习能力,组织、协调和沟通能力,能够承受较大的工作压力;
    • 8、需具备有较强的责任心和事业心和具有快速掌握新技术的能力。

    【职位描述】

    • 1、负责参与网站项目需求分析,根据项目需求设计和优化技术方案;
    • 2、负责带领团队,根据产品需求进行产品定义和设计,组织与实施产品设计和研发计划,完成产品研发任务,保证与确认产品实现符合需求与设计;
    • 3、负责规划与制定产品的生命周期,对产品进行完整的生命周期管理;
    • 4、负责产品的知识体系的建立和维护;
    • 5、收集用户体验与市场需求,发掘与确认创新或改进产品的机会。
  • 高级自动化测试工程师

    学历要求:本科以上

    招聘人数:1人

    【职位要求】

    • 1、本科或以上学历,计算机或相关专业;
    • 2、2年以上自动化测试或开发工作经验;
    • 3、精通java/python/ruby 各类脚本语言中的一种或几种进行测试工具开发;
    • 4、熟悉自动化测试工具,熟悉SeleniumII,webdriver,watir,testng框架;
    • 5、熟悉WEB技术,如DOM/XML/HTML/Css/JavaScript/Xpath;
    • 6、熟悉数据库,熟练掌握Oracle,MySQL;
    • 7、需具备分析问题和解决问题的能力,对解决具有挑战性问题充满激情。

    【职位描述】

    • 1、负责自动化测试框架,自动化测试工具开发;
    • 2、负责项目自动化测试方案设计,自动化测试脚本开发及维护,执行自动化测试;
    • 3、负责分析自动化测试执行结果,解决脚本错误,提交缺陷;
    • 4、负责研究新技术,应用于实际工作,并在团队中传递与分享;
    • 5、负责培训和提高项目组测试人员自动化技能。
  • 高级软件测试工程师(手机)

    学历要求:本科以上

    招聘人数:4人

    【职位要求】

    • 1、本科或以上学历,计算机或相关专业;
    • 2、5年以上测试工作经验;
    • 3、至少熟练掌握一种编程语言,有Java/Python/Perl等使用经验者优先;
    • 4、熟悉APP的性能测试和自动化测试工作,熟悉常见的开源测试框架,如selenium、robotium ,有两年以上实践经验;
    • 5、精通测试流程和测试用例设计方法,能主动进行技术钻研,并且能够优化测试流程;
    • 6、解决复杂问题和编写自动测试工具和系统的能力;
    • 7、有一定的BUG定位能力,能配合开发快速定位及修改BUG。

    【职位描述】

    • 1、负责公司ios 和 android平台app的测试;
    • 2、负责参与软件需求分析,测试分析,测试质量评估,根据需求给出优化建议;
    • 3、负责手机客户端自动化测试工具的开发和执行,提升测试质量和效率;
    • 4、负责制定测试计划,编写测试用例,执行测试用例,反馈测试结果;
    • 5、负责推动测试团队的自动测试进程;
    • 6、负责与开发工程师及时沟通,协助工程师发现解决问题,推动问题及时合理解决。
  • 移动端产品经理

    学历要求:本科以上

    招聘人数:1人

    【职位要求】

    • 1、本科以上学历,专业不限;
    • 2、3年以上互联网产品工作经验;
    • 3、熟悉产品实现过程,包括市场分析、需求分析、产品功能设计、业务流程设计、界面设计、用户研究和可用性测试等;
    • 4 熟悉互联网产品,熟悉PRD文档编写,熟悉PM经常使用的各种软件Office、SVN、Mindmanager、Power Designer、Fireworks、otoshop、IETester、Visio、EDraw、AxureRP、UIDesigner等能掌握3-5种最佳;
    • 5、熟练掌握iOS及Android客户端设计规范,对移动端网站、微信公众账号等服务产品有设计经验,注重用户体验;
    • 6、有优秀的总结、沟通、表达能力,擅于通过规划ppt、流程图、发展树等总结自己的思维进行分享、汇报;
    • 7、能够跨多个部门协调各方资源,推动完成产品的工作,有管理经验者优先。

    【职位描述】

    • 1、负责用户需求的分析及调研进行产品设计,关注产品细节,有独立的想法,具备一定的产品判断力;
    • 2、负责编写产品需求文档(PRD),包含业务结构及流程、界面原型、页面要素描述等;
    • 3、负责根据运营及产品数据分析、内外用户反馈和媒体反馈,持续优化产品;
    • 4、负责在项目推进过程中的跨部门协调沟通工作,能够协调各资源以确保产品顺利发展;
    • 5、负责产品上线、升级后的用户使用培训工作。
  • Web端产品经理

    学历要求:本科以上

    招聘人数:1人

    【职位要求】

    • 1、本科以上学历,专业不限;
    • 2、3年以上互联网公司产品经验;
    • 3、兼有移动端产品经验优先,有知名互联网企业或P2P平台从业经验者优先;
    • 4、熟练使用PPT、Excel、Visio、Axure以及产品原型设计工具;
    • 5、有产品运营意识、有项目管理经验、了解开发原理;
    • 6、熟练掌握易用性可用性以及以用户为中心的产品设计理念;
    • 7、有团队管理能力优先考虑。

    【职位描述】

    • 1、负责公司web平台产品的战略和策略制定、实施产品生命周期管理,制定产品路线图;
    • 2、负责组织实施客户/用户调研项目,收集、分析、提炼客户/用户需求,为产品策划和研发提供有力支持,完成产品规划到需求实施的管理;
    • 3、负责跟进管理产品功能设计,UI设计及前端开发、技术研发等工作,组织需求评审及宣讲;
    • 4、负责在项目跟进过程中的跨部门协调沟通工作,负责产品上线、升级后的用户使用培训工作。
  • 平面/Web/移动UI设计师

    学历要求:本科以上

    招聘人数:1人

    【职位要求】

    • 1、本科以上学历,美术类、设计类专业优先;
    • 2、2年以上工作经验;
    • 3、熟练运用各种平面设计所需相关软件,如Photoshop、Illustrator等设计软件;
    • 4、能够根据需求独立创意设计,具有优秀的美术功底、审美能力、手绘功力、插画能力及UI设计能力;
    • 5、有电子商务公司、互联网企业同等职位工作经验优先考虑;
    • 6、工作踏实,态度积极,能够承受工作压力.

    【职位描述】

    • 1、负责公司线上市场活动的宣传页、推广页、H5、Banner等的视觉设计,能独立设计很酷的活动页面优先考虑;
    • 2、负责公司网站产品的页面设计;
    • 3、负责公司App产品的界面设计;
    • 4、协助UI组主管、配合产品经理完成交付的相关工作;
  • App运营经理/专员

    学历要求:本科以上

    招聘人数:1人

    【职位要求】

    • 1、本科以上学历,专业不限;
    • 2、具有3年以上的工作经验,两款以上移动App的运营经验(或2年以上APP运营工作经验);
    • 3、熟悉移动互联网行业,熟悉各种软件商店、论坛、手机厂商或渠道商,了解Android产品各市场的规则,熟悉iOS和Android平台及App产品,对App的推广和运营有自己的认识;
    • 4、熟悉App的各类指标、收集用户行为数据以及相应统计方法;
    • 5、具备较强的市场分析、营销、策划、推广能力,熟知移动营销的基本方法;
    • 6、有ASO等应用商店优化经验优先;
    • 7、有互联网经验优先。

    【职位描述】

    • 1、负责移动/微信App的推广和日常运营工作,通过线上和线下手段进行APP推广,实现下载量、安装量、活跃度目标;
    • 2、负责对运营数据、用户行为数据等进行分析和挖掘,提升运营质量;
    • 4、负责App的版本更新、上传、ASO优化等;
    • 5、负责渠道数据监控和反馈跟踪,对推广数据进行分析,有针对性的调整推广策略。
  • Android 手机开发工程师

    【职位要求】

    • 1、本科或以上学历,计算机、软件、通讯等相关专业;
    • 2、熟悉Android应用开发框架、Android SDK;
    • 4、2年以上Java软件开发经验,至少1年以上Android 手机开发的经验;
    • 5、熟悉Phonegap(Apache Cordova)跨平台组件;
    • 6、熟悉JQuery Mobile或相关手机JS UI框架;
    • 7、思路清晰,善于思考,良好的分析和独立解决问题的能力,良好的专业英文文档阅读能力。

    【职位描述】

    • 1、负责Andriod平台的应用软件的设计和开发;
    • 2、按照开发流程编写相应模块的设计文档。
  • SEO网络推广

    【职位要求】

    • 1、电子商务等相关专业背景;
    • 2、2年以上SEO从业经验,精通SEO操作流程并具备相关业务技能和成功案例;
    • 3、深入了解等搜索引擎的工作原理,熟悉Google、ALEXA、Baidu、yahoo等各大中/英文搜索引擎的搜索排名机制和优化原则;
    • 4、熟悉网站测试工具、网站优化工具、流量分析工具,对SEO有较为深刻认识,能够对网站流量和转化率的提升给出建设性的方案;
    • 5、熟悉网站优化诀窍,能快速、有效提升网站关键字搜索引擎优化排名;
    • 6、了解如何提高网站pr值;
    • 7、有较强的问题分析和问题解决能力,善于自我激励;
    • 8、有良好的沟通协调及项目管理能力,能有效推动其他部门的合作,完成公司产品的SEO工作。

    【职位描述】

    • 1、负责公司官网、统计公司数据等;
    • 2、负责公司官网制定全网的SEO策略、推进策略的执行;
    • 3、全权负责全网SEO的流量引入;
    • 4、研究竞争对手SEO策略,保证翼龙贷网SEO的先进性;
    • 5、定期向全公司报告SEO整体情况,流量变化的内存原因,并且根据趋势预先动作
  • 加盟商管理/渠道经理/大区经理

    【职位要求】

    • 1、专科(含)以上学历,经济类;管理类学科优先;
    • 2、年龄26—40岁,5年以上工作经验,3年渠道经验,有金融工作经验优先;
    • 3、具有独立工作能力,勇于接受工作挑战,能够承担目标压力;
    • 4、较强的商务谈判和独立的市场开拓能力,有渠道开发管理经验者优先考虑;
    • 5、熟练使用Office办公软件,以及互联网浏览;
    • 6、与代理商的谈判和沟通能力强;
    • 7、具备快速的学习能力。

    【职位描述】

    • 1、对辖区加盟企业经营管理及综合运营管理的指导和支持,负责督导工作计划的制定和实施;
    • 2、负责与对辖区加盟商一起确定其组织架构;
    • 3、负责指导辖区加盟商确开展营销工作;
    • 4、负责完成在督导过程中所遇到问题的总结、归纳,并制作成课题;
    • 5、负责对辖区加盟商管理团队进行培训,提升管理团队的运作水平;
    • 6、负责监督、指导和跟进辖区加盟商经营的全面工作;
    • 7、负责对辖区加盟商进行风险控制 ;
    • 8、对品牌现有加盟客户进行统一有效的管理,与团 队充分合作,确保项目运作顺畅,并提升品牌形象。
  • 培训经理/资深培训师

    【职位要求】

    • 1、大学本科及以上学历,经济学、金融学专业优先;
    • 2、3-5年工作经验,有金融工作经历优先;
    • 3、通晓培训与授课知识与技能;通晓销售知识与技能;金融财经知识;
    • 4、熟练掌握办公及培训软硬件的使用、项目管理技能;
    • 5、具有极强的使命感、主动性、责任心、协调与沟通能力,具有一定的耐性、计划能力、和抗压能力;
    • 6、具备快速的学习能力。

    【职位描述】

    • 1、负责培训需求的调研、培训计划的制定及培训课程的安排;
    • 2、负责培训课程的开发撰写;
    • 3、负责培训的组织实施、授课及效果评估;
    • 4、负责培训日常管理工作;
    • 5、各类培训档案的归类及管理。
  • 客服经理

    【职位要求】

    • 1、大专以上学历;
    • 2、3年左右呼叫中心工作经验(外包呼叫中心经验最佳);
    • 3、2年呼叫中心管理经验,具备小团队管理经验;
    • 4、具有金融项目从业经验优先;
    • 5、熟练的电脑操作,50字/分钟;
    • 6、熟练使用Office办公软件,熟悉Excel且可以制作、撰写报告;
    • 7、声音甜美,性格开朗,有同理心,能换位思考;
    • 8、具备较强的学习能力、客户服务意识,较好的问题处理能力;
    • 9、有一定的承受压力的能力;
    • 10、具备客服代表工作经验,且具备解决客户投诉能力者优先;

    【职位描述】

    • 1、组建和管理客服小组,并对组内的人员绩效负责;
    • 2、具体负责客服人员的日常工作的安排、督导、检查、协调以及技能的日常培训工作;
    • 3、服务于部门和销售团队,为销售业绩目标的达成提供必要的支持和辅助;
    • 4、负责不同项目的衔接工作,对内沟通业务团队及跨部门沟通;
    • 5、熟悉业务流程及部分重要项目,能为销售团队提供必要的答疑;
    • 6、负责属下无法处理的各类投诉的跟进、处理;
    • 7、负责紧急意外情况时,协助部门经理进行应急调度;
    • 8、完成上级领导交办的其它工作。
  • 客服人员

    【职位要求】

    • 1、大专以上学历,专业不限,年龄20岁至30岁;
    • 2、普通话标准、口齿清楚,服务意识强,亲和力、沟通、协调、表达能力俱佳;
    • 3、能够接受倒班工作制,能吃苦耐劳良好的适应能力及积极的学习能力;
    • 4、熟悉金融\计算机\担保等相关知识者优先,有小额信贷P2P行业工作经验或外呼营销岗位工作经验者尤佳;
    • 5、熟练操作WINDOWS、OFFICE。

    【职位描述】

    • 1、通过热线电话、在线QQ受理客户咨询、查询及会员注册业务办理,准确、专业地为客户提供解答,处理投诉及建议等客户服务工作;
    • 2、使用电话、邮箱、短信平台及其他方式协同其他相关部门为已达成客户提供专业全面的服务,提升服务满意度;
    • 3、通过主动外呼营销的形式判断后台潜在客户是否为可跟进的意向客户;
    • 4、辅助客户提交所需证明材料,将客户完整信息转审核部门并跟进;
    • 5、及时将问题转达给相关各部门;
    • 6、完成上级安排的其他任务。
  • 市场经理

    【职位要求】

    • 1、本科以上学历,管理类学科优先;
    • 2、从事市场营销工作5年,3年以上互联网行业市场推广工作经验,有一定 媒介合作资源,具有金融项目经验者优先;
    • 3、需具备敏锐的市场判断和洞察力,出色的人际交往、社会活动能力;
    • 4、具备优秀的文案撰写、组织、策划、沟通、协调、执行能力和团队合作精神,乐于学习;
    • 5、熟练使用办公软件和办公自动化设备。

    【职位描述】

    • 1、负责全面计划,安排,执行市场部工作,制定年度、季度、月度计划,组织团队完成任务,负责部门员工的招聘,培训和管理;
    • 2、负责全国各地运营商的市场工作督导和营销策划支持及评估,通过线上线下品牌推广活动,树立公司良好品牌形象;
    • 3、全面负责公司创意、文案及设计方面的工作, 负责拟定各种推广方案,并监督各种推广方案的实施与效果的评估;
    • 4、收集、整理销售数据和市场反馈信息,掌握市场动态和趋势,持续调整改进市场推广策略;
    • 5、开拓、建立和发展与运营商及政府主管部门等的合作关系;
    • 6、开发潜在客户的同时维护好现有客户,对公关活动、销售工作予以指导;
    • 7、参与公司线上业务平台的搭建和网络推广项目的具体策划,兼管网络舆情监控和危机处理;
    • 8、负责重大公关、营销活动的总体督导或现场指挥;
    • 9、调查、收集行业信息、国家政策信息,每周向公司高层提交信息汇编;
    • 10、完成领导交办的其它工作。
  • 文案/策划

    【职位要求】

    • 1、本科或以上学历,新闻、中文、广告类专业优先,一年以上相关工作经验;
    • 2、具备较强的文字驾驭能力,文笔流畅,对文案创作撰写富有激情和耐心;
    • 3、熟悉营销类、活动类文案的撰写,文案表达干练清晰,美观度高;
    • 4、熟悉网络特性,了解加盟连锁企业文化;
    • 5、具备突出的逻辑思维能力和创意思维能力;
    • 6、勤奋、刻苦、踏实、敬业,工作责任心强并能承受工作压力;
    • 7、具备较强的学习能力及团队合作精神。

    【职位描述】

    • 1、负责编写公司加盟管理体系文案;
    • 2、负责公司宣传文案、品牌文案、项目文案的创意和撰写;
    • 3、负责公司网站的专题策划文案撰写;
    • 4、负责规划方案和策划方案的撰写;
    • 5、完成公司领导及本部门布置的其他工作任务。
  • 法务/风控/法律顾问

    【职位要求】

    • 1、应届毕业生具有律师事务所、会计师事务所实习经验、通过司法考试者优先;
    • 2、扎实的法律基础,熟悉公司法、合同法、信托法及其他金融方面的法律制度;
    • 3、具备一定的法律谈判技巧及社会关系;
    • 4、了解企业合资、收购、商务谈判、合同审核等相关法律问题;
    • 5、掌握知识产权和经济纠纷等方面的非诉讼及诉讼业务技能;
    • 6、能够承担一定的工作压力,适应能力强;
    • 7、具有踏实细致的工作作风、良好的沟通能力和团队合作精神;
    • 8、思维严谨、做事认真、为人踏实正派,具有较强的学习能力。

    【职位描述】

    • 1、负责公司法律合同的撰写和审核等工作;
    • 2、负责公司商标、版权、专利等知识产权方面的事务;
    • 3、负责公司规章制度中法律风险的评估,处理内部或外部有关法律事务;
    • 4、负责重大投诉处理;
    • 5、负责对诉讼或跟公司相关的案件进行分析,负责与外聘律师、法律顾问的沟通与合作,并向员工提供有关法律咨询等;
    • 6、能够接受短期出差;
    • 7、完完成公司领导交办的其他法律事务。
  • 风控人员/贷款审核

    【职位要求】

    • 1、专科及以上学历,计算机、统计、金融经济等专业;
    • 2、年龄23--40岁,1年以上相关行业工作经验;
    • 3、具敏锐的风险意识,较强的逻辑思维和分析总结能力;
    • 4、较强的数据敏感度,独立编写数据分析报告的能力;
    • 5、具备较强的责任心,良好的沟通能力和团队精神;
    • 6、了解理财、融资等相关业务,有银行背景、做过投资担保行业的人士优先考虑。

    【职位描述】

    • 1、审核贷款申请人资料是否齐全以及真实性;
    • 2、按照要求对贷款申请人进行调查,分析审核贷款人资信条件,撰写调查报告;
    • 3、与其他部门合作,完善核审流程,加强信用管理,降低风险及信贷损失;
    • 4、在工作中积极提出自己的意见和建议,优化工作流程;
    • 5、根据审查出的问题,归类汇总,与销售端进行有效沟通,协助其改进;
    • 6、结合贷后反映的违约规律、销售反映的市场需求等,制定有效的信用管理政策。
  • 网站编辑

    【职位要求】

    • 1、专科以上学历,网络编辑相关专业;
    • 2、熟练操作常用的网页制作软件和网络搜索工具,了解网站开发、运行及维护的相关知识;会使用 Dreamweaver 、 Photoshop 等网页、图像制作工具;了解HTML语言;
    • 3、文字功底扎实,有1年以上文字编辑校对工作经验,文字写作、编辑能力强,能独立完成所负责的栏目;熟悉SEO相关知识者优先;
    • 4、工作热情高,开朗乐观,抗压能力强,能吃苦耐劳;学习能力突出,富有进取心和责任心;
    • 5、身体健康,良好的道德品质和职业操守。

    【职位描述】

    • 1、负责网站相关的信息搜集、编辑、审校等工作;
    • 2、完成网站信息内容的策划和日常更新与维护;
    • 3、编写网站宣传资料及相关产品资料;
    • 4、协助完成频道管理与栏目的发展规划,促进网站知名度的提高;
    • 5、加强与内部相关部门、外部相关单位的沟通与协作。